Dados da vaga Coordenador De Atendimento em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Demonstrador / Promotor
2. Nível hierárquico: Coordenador
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Híbrido
7. Coordenador de Campo.
8. Gestão da Execução de todas as lojas de sua base
9. · Atingimento das metas de execução
10. · Gestão do time de líderes e promotores;
11. · Garantir que toda a sua equipe de promotores esteja em posse das ferramentas de trabalho em boas condições considerando: celular, uniforme e EPIs.
12. · Garantir que a sua equipe utilize os EPIs em todas as suas visitas,
13. · Compartilhamento de roteiro diário ao BKO com programação de visitas;
14. · Justificativas diária das visitas não realizadas;
15. · Envio diário do roteiro dos promotores líderes;
16. · Lançamento de reembolso para reposição do fundo fixo;
17. · Atendimento as interfaces de campo do cliente;
18. · Acompanhamento dos Processos Seletivos e realização de desligamentos;
19. · Visitas diárias nas Loja;
20. · Relacionamento com encarregados e gerentes de Loja;
21. · Treinamento e orientação para alcance das metas e excelência na execução (planograma, ruptura, sugestão de pedidos, share e sistemas;
22. · Análises e sugestões de adequação de Roteiro (frequência, necessidade real de Loja, validação de readequações conforme demanda);
23. · Ponto de encontro para orientações de execução;
24. · Acompanhamento diário de eficiência de execução dos promotores e da evolução das vendas, de forma presencial em Loja e através de indicadores (assiduidade, frequência, ruptura, acuracidade da coleta das informações);
25. · Negociações com clientes conjunto com promotores para aumento do share, pontos extras e ações de alavancagem de volume;
26. · Cumprimento das atividades administrativas (alinhamentos frequentes com o time, comunicação e envio de documentações comprobatório de faltas, atestados, formulário de ajuda de custo);
27. · Coleta e distribuições de MPDV, uniformes, EPI’s, telefonia, cartas de apresentação e crachá;
28. · Coleta de informações através dos Sistemas SPOT;
29. · Apoio operacional sempre que solicitado.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
2. Veículo próprio